11/28、「D&I推進フォーラム2022 企業価値を高めるダイバーシティ＆インクルージョン」のご案内
申込必須
参加無料
福岡県は、D&I推進フォーラム2022を開催いたします。
新型コロナウイルス感染症の影響で、企業活動が大きく変化しました。特に雇用のあり方や働き方が変わりつつある中、福岡県は企業の新しい経営戦略として「ダイバーシティ＆インクルージョン（D&I）」を推進しています。本フォーラムでは、なぜ企業がD＆Iに取り組むべきか、どのように取り組むべきかについて、「企業の成長」の観点から参加者とともに考えます。
開催概要
日 時
令和4年11月28日（月） 15：00～17：30（開場 14：30）
場 所
エルガーラホール7F 多目的ホール（福岡市中央区天神1丁目4番地2号）
※ZOOMによるオンライン配信も同時に行います。
プログラム・登壇者紹介
| 15:00～15:05 | 開会挨拶 |
| 15:05～16:05 |
基調講演 竹延 幸雄 氏 ㈱竹延 代表取締役社長/ ㈱KMユナイテッド CEO
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| 16:05～17:30 |
トークセッション「私たちのD&I経営 いままでとこれから」
（登壇者）
竹延 幸雄 氏 ㈱竹延/㈱KMユナイテッド 代表取締役社長/CEO
倉橋 美佳 氏 ㈱ペンシル 代表取締役社長
福澤 久 氏 ㈱マイソル 代表取締役社長
谷川 由利子 氏 総合メディカルグループ㈱ 管理本部長
和田 金也 氏 ㈱岩田屋三越 総務・経営企画部長
（ファシリテーター）
田中 彩 氏 WorkStep㈱ 代表取締役
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| 17:00 | 閉会挨拶 |
塗装業は下積みが長く労働環境もハードなため、若手の採用・定着や、技能継承が課題でした。竹延氏は、2013年に人材育成を手がけるKMユナイテッドを設立し、女性や外国人、高齢者の正社員採用や、ベテラン職人の技術伝承などダイバーシティ経営を推進。スマートフォンによる職人支援プラットフォームや塗装ロボットの開発にも取り組んでいます。定 員
会場50名 オンライン50名
※先着順・定員に達した場合、お申し込みをお断りすることがあります。
申込締切
11月22日（火）
主 催
福岡県人づくり・県民生活部 男女共同参画推進課 女性活躍推進室
注意事項
- 本セミナーは、会場とオンラインの両方で実施いたします。
- オンラインは、ネット配信サービス「ZOOM」を利用いたします。詳細はお申し込みいただいた方にメールでご案内します。
- オンラインの場合、視聴にかかる通信費等は視聴する方の負担となります。
- 当日のアクセスは参加者の責任において行ってください。
- 視聴環境により、ご覧いただけない場合や映像・音声が乱れる場合があります。
- 参加にかかるURL・パスワードは申込参加者限りです。第三者への転送・譲渡はできません。
- 本セミナーの録画・録音、第三者への提供は固く禁じます。
- いただいた個人情報は、本事業運営以外の目的には使用いたしません。
フォーラムに関する問い合わせ先
（公財）九州経済調査協会 調査研究部 清水
TEL：092-721-4905 MAIL：tshimizu
kerc.or.jp
事業に関する問い合わせ先
福岡県 人づくり・県民生活部 男女共同参画推進課 女性活躍推進室
TEL：092-643-3399 MAIL：josei-katsuyakupref.fukuoka.lg.jp
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